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Como apresentar resultados de SST para o cliente de forma estratégica

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29 de julho de 2025 | Segurança do Trabalho , Tecnologia SST

Como apresentar resultados de SST para o cliente de forma estratégica

resultados de SST

Se você atua com prestação de serviços em Segurança e Saúde do Trabalho (SST), sabe que o cliente não quer apenas saber quantos exames foram feitos ou quantos treinamentos foram realizados. Ele quer entender o impacto disso nos seus indicadores, na prevenção de riscos e, principalmente, nos custos da operação. Neste artigo, você vai descobrir como transformar relatórios técnicos, com resultados de SST, em argumentos estratégicos, que posicionam sua empresa como uma verdadeira parceira de negócio, e não só como uma prestadora de serviço.

Por que apresentar resultados de SST de forma estratégica?

Mais do que cumprir obrigações legais, os dados de SST podem influenciar decisões importantes da empresa, como:

  • Contratações e dimensionamento de equipes;
  • Investimentos em ergonomia, clima organizacional e estrutura física;
  • Ações de prevenção com foco em redução de acidentes, doenças e afastamentos.

Mas para isso acontecer, os dados precisam estar:

  • Organizados;
  • Atualizados;
  • Simplificados;
  • Traduzidos em informações que façam sentido para o cliente final.

O que um cliente estratégico espera ver?

Apresentar dados técnicos sem contextualização pode afastar a atenção do cliente. Por isso, foque em indicadores que respondem a perguntas de negócio. Alguns exemplos:

IndicadorPergunta respondida
Quantidade de Acidentes de trabalho classificados se houve ou não afastamentoComo o ambiente de trabalho está afetando a produtividade?
Percentual de exames fora da validadeEstamos correndo riscos legais e operacionais?
Incidência de riscos por setorOnde devemos priorizar ações de prevenção?
Quantidade de afastamentos por CID/Doença (por Setor e Cargo)Há doenças que podem ser evitadas com ações direcionadas?
Indicadores de resultados da identificação de Fatores de Riscos PsicossociaisExistem fatores de riscos psicossociais identificados nessa empresa?

Quanto mais próximo da realidade do cliente estiver o dado, mais valor percebido ele terá.

Como estruturar a apresentação de resultados de SST

1. Tenha um roteiro claro

Comece com um panorama geral, destaque os avanços desde a última entrega e finalize com oportunidades de melhoria.

Exemplo de estrutura:

  • Visão geral dos indicadores;
  • Evolução dos últimos meses;
  • Conformidades e não conformidades;
  • Riscos emergentes;
  • Recomendações estratégicas.

2. Use visualizações simples e impactantes

Evite tabelas difíceis de ler. Use gráficos, comparativos, dashboards interativos (como os do SGG) e cores para destacar alertas ou boas práticas.

3. Mostre o impacto financeiro e preventivo

Sempre que possível, associe os dados a valores estimados em economia ou em prevenção de prejuízos. Exemplo:

“Com a antecipação dos exames periódicos, evitamos a perda de produtividade de 12 colaboradores por 3 dias cada, o que representa uma economia de R$ 14 mil em horas-homem.”

4. Personalize a entrega

Evite relatórios genéricos. Use exemplos reais da empresa, mencione setores e equipes específicas. Quanto mais personalizado, maior será a sensação de valor e reconhecimento.

Ferramentas que ajudam na apresentação estratégica de resultados de SST

Com o Software SGG, você automatiza a geração de relatórios com:

  • Dashboards personalizados por cliente;
  • Indicadores de conformidade com eSocial, NR-01, NR-07, NR-17;
  • Relatórios comparativos e históricos;
  • Integração com o Portal do Cliente e Portal do Funcionário.

Isso significa menos tempo montando relatórios manuais e mais tempo oferecendo insights estratégicos.

Conclusão

Se você quer fidelizar clientes e abrir portas para novas oportunidades, a apresentação estratégica de resultados de SST é um diferencial poderoso. Não se trata apenas de mostrar o que foi feito, mas de demonstrar como isso está protegendo a saúde dos colaboradores e o futuro da empresa.

E com a tecnologia certa, como o SGG, esse trabalho pode ser feito com agilidade, organização e alto valor percebido.


Se você busca um software de gestão que alia funcionalidade, segurança e praticidade, o Software SGG é a escolha certa. Conheça mais sobre o sistema e descubra como ele pode transformar a gestão de SST da sua empresa. Fale com um especialista agora mesmo! 

Entre em contato conosco!

Ronaldo Kanopf de Araújo

Tags :
eSocialestratégiamedicinadotrabalhosaúdeesegurancadotrabalhosegurançadotrabalhosoftwaresstSST

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