Novo Cronograma do eSocial SST
O cronograma de obrigatoriedade do eSocial SST sofreu modificações após nova definição dos órgãos competentes. Essas alterações condizem especificamente com os prazos prévios que foram alterados. Confira no post!
O cronograma de obrigatoriedade do eSocial SST sofreu modificações após nova definição dos órgãos competentes. Essas alterações condizem especificamente com os prazos prévios que foram alterados. Confira no post!
Em 14/09/2018 foi publicada a Nota de Documentação Evolutiva – NDE nº 01/2018 VERSÃO 2 no portal do eSocial. Essa NDE traz a segunda versão das alterações de layout referentes aos eventos de Segurança e Saúde no Trabalho – SST.
O PPRA é o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais. De forma resumida, é o programa que visa proteger o trabalhador no seu ambiente de trabalho. Esse documento é de suma importância para uma rotina de SST saudável dentro de uma empresa.
Em 31/05/2018 foi publicada a Nota de Documentação Evolutiva – NDE nº 01/2018 no portal do eSocial. Essa NDE traz as alterações de layout referentes aos eventos de Segurança e Saúde no Trabalho – SST.
O eSocial não será optativo, mas sim obrigatório. Será considerado um importante avanço para a racionalização de tempo. Exigirá mudanças nos fluxos de trabalhos atuais e investimento por parte das empresas. Saiba mais sobre a geração da informação no artigo.
O cronograma de obrigatoriedade do eSocial de todos os empregadores será feito gradualmente, assim previamente definido pela Receita Federal. Ainda que para a entrega tenha sofrido diversas alterações ao longo do tempo, o Ministério da Fazenda e a Caixa aprovam e divulgam o cronograma.
A comunicação do eSocial se dará de duas formas. A primeira estará disponível somente para as empresas com até dez trabalhadores e poderá ser feita diretamente no Portal eSocial. Assim, será permitida a introdução de dados manualmente para envio ao fisco. Para saber mais leia o artigo na íntegra.
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